Minimální mzda v příštím roce vzroste o 1 900 korun na celkových 20 900 korun. V pořadu Otázky Václava Moravce v ČT to v neděli uvedl ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka.

Plánované sloučení Banky CREDITAS a.s. s Max bankou a.s. se uskuteční 1. října 2024 a bude spojeno s několika změnami. Vše je připraveno tak, aby pro klienty Max banky a.s. byl celý proces jednoduchý a srozumitelný.

Dnem 1. srpna 2024 nabývá účinnosti zákon č. 230/2024 Sb., kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a některé další zákony (dále jen „novela zákoníku práce“), který přináší zejména následující změny:

Dnem 1. srpna 2024 nabývá účinnost novela zákoníku práce, která mj. zavádí valorizační mechanismus minimální mzdy a ruší zaručenou mzdu – zákon č. 230/2024 Sb., kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a některé další zákony.

Minimální mzda vzroste do roku 2029 na 47 procent průměrné mzdy ze současných 41,1 procenta, kdy činí 18 900 korun. Zákoník práce umožní zdravotníkům sloužit celodenní směny, a to s příplatkem ve výši pětiny hodinového výdělku. Změny podepsal prezident Petr Pavel.

Minimální mzda se bude až do roku 2029 postupně zvyšovat tak, aby odpovídala 47 procentům průměrné mzdy. Nyní je s 18 900 korunami na 41,1 procenta. Rozhodli o tom ve čtvrtek 25.7.2024 senátoři, kteří schválili vládní novelu zákoníku práce.

Od začátku příštího roku se opět zvýší všechny důchody, tedy nejen starobní, ale i invalidní a pozůstalostní.

• Nová povinnost pro zaměstnavatele od 1.7.2024 resp. 1.8.2024 • Evidence všech DPP a hlášení příjmů z těchto dohod České správě sociálního zabezpečení. • Upraveno zákonem č. 163/2024 Sb., kterým se mění zákon č. 240/2013 Sb.

Ministerstvo práce a sociálních věcí zveřejnilo Zprávu o stavu důchodového systému.

V příloze naleznete prezentaci Ministerstva práce a sociálních věcí - Dohody o provedení práce podle pozměňovacího návrhu od 1. 7. 2024 a od 1. 1. 2025.

V příloze naleznete prezentaci Ministerstva práce a sociálních věcí - Flexibilní novela zákoníku práce.

V příloze naleznete prezentaci České správy sociálního zabezpečení - Evidence dohod o provedení práce postupy od 1. 7. 2024.

Vztahy mezi vládou a odbory jsou na bodu mrazu. Zástupci odborové centrály ČMKOS v pondělí předčasně opustili jednání s vládou a zaměstnavateli. Popudily je výroky na adresu odborů na kongresu ODS a vadí jim chystané změny zákoníku práce, hlavně výpověď bez udání důvodů, což prosazuje ODS, i navržená podoba důchodové reformy se zvyšováním věku odchodu do důchodu.